Arbeitsangebot: Ausbilder BRAFO (m/w/d)
Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH
Halle (Saale), Merseburg Vollzeit Keine Angabe
Ausbilder BRAFO (m/w/d)
Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Halle (Saale), Merseburg als:
Ausbilder BRAFO (m/w/d)
zum 01.09.2024, in Voll- oder Teilzeit. BRAFO steht für Berufswahl Richtig Angehen Frühzeitig Orientieren.
Ein Programm zur Unterstützung von Schüler*innen im Berufswahlprozess.
Wir betreuen, beraten und begleiten an unserem Standort in Halle/Saale und Merseburg jährlich ca. 1000 Schüler*innen in diesem Berufswahlprozess.
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Halle (Saale), Merseburg als:
Ausbilder BRAFO (m/w/d)
zum 01.09.2024, in Voll- oder Teilzeit. BRAFO steht für Berufswahl Richtig Angehen Frühzeitig Orientieren.
Ein Programm zur Unterstützung von Schüler*innen im Berufswahlprozess.
Wir betreuen, beraten und begleiten an unserem Standort in Halle/Saale und Merseburg jährlich ca. 1000 Schüler*innen in diesem Berufswahlprozess.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Sie führen Schüler*innen im Sekundarschulbereich I der 7. Klassen an die Vielzahl der Berufe heran. Durch fachpraktische und -theoretische Unterweisungen erhalten die Schüler*innen erste Eindrücke und lernen mit Ihrer Unterstützung ihre Kompetenzen und Interessen besser einzuschätzen.
- Sie vermitteln die Inhalte der Tätigkeitsfelder durch anwendungsorientierten Methodenmix im gewerblich-technischen, sozialen, kulturellen oder kaufmännischen Bereich.
- Sie tragen Verantwortung für die Praxisräume und die qualitative Durchführung.
- Sie dokumentieren Ihre Beobachtungen und erstellen in einem multiprofessionellen Team eine Orientierungshilfe für jeden einzelnen Schüler.
Sie bringen mit:
- Berufs- oder Studienabschluss mit einer 1-jährigen Erfahrung in der Anleitung von Azubis
- oder einen Abschluss als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildungsberechtigung (AEVO)
- Kenntnisse in der regionalen Bildungslandschaft sowie im Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sind von Vorteil
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
- Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
Unser Angebot:
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
- Eine sinnstiftende Arbeit
- Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)
Sie haben noch Fragen?
Temenuga Binder hilft gerne weiter:
Tel.: +49 3461 24957-39
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Tel.: +49 3461 24957-39
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.