Arbeitsangebot: Fachteamleiter/in Leerwohnungssanierung Region West (w/m/d)

Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 150.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer mehr als 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, degewo netzWerk und gewobe bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben.

Wir bei degewo Technische Dienste sind Profis für alle in der Wohnungswirtschaft relevanten handwerklichen Arbeiten: Von Elektro-, Heizungs- und Sanitärinstallationen sowie Maler- und Bodenlegearbeiten aller Art und Asbestsanierung bis hin zu kompletten Leerwohnungssanierungen mit allen erforderlichen Gewerken.

Werde Teil unseres Teams, gestalte die Zukunft der Stadt mit und unterstütze uns dabei, einen gesellschaftlichen Mehrwert für Berlin zu leisten.

Aufgaben

• Koordination aller in der Leerwohnungssanierung tätigen Gewerke
• Erstellung und Nachhaltung der Personaleinsatzplanung
• Fachliche und disziplinarische Führung eines zugeordneten Mitarbeiterkreises
• Überwachung und Einhaltung der Bauablaufzeitpläne sowie zielorientierten Fertigstellungen
• Erstellung von Angeboten, sowie Abrechnung aller beauftragten und ausgeführten Leistungen
• Beantragung von Auftragswerterhöhung und Nachtragsituationen, in direkter Absprache mit dem Auftraggeber
• Organisation von Werkzeug und Materialien
• Einsatzgebiet sind u.a. die Bezirke: Reinickendorf, Mitte, Charlottenburg-Wilmersdorf
• Sonstige im Zusammenhang stehende Aufgaben

Profil

• Du bringst eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung im Bereich HLS oder Elektrotechnik mit
• Du hast eine Qualifizierung zum Meister oder Techniker in dem Bereich HLS oder Elektrotechnik und konntest schone erste Führungserfahrung sammeln
• Du bist sicher im Umgang mit EDV und vertraut mit allen anwendungsbezogenen Programmen
• Du hast die Bereitschaft dich fort- und weiterzubilden

• Du kannst dich mit degewo und ihren Zielen langfristig identifizieren
• Organisierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise ist für dich keine neue Herausforderung
• Du bist kommunikationsstark, bringst Durchsetzungsvermögen mit und siehst dich selbst als Teamfähig
• Zu deinen Stärken gehört ein ausgeprägtes Kosten-/ Nutzendenken sowie ein kooperativer und konstruktiver Arbeitsstil
• Du hast Lust mit Menschen zu arbeiten
• Du siehst dich selbst als Organisationstalent mit praktischem Verständnis
• Ehrlichkeit, Loyalität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität ist für dich selbstverständlich

Wir bieten